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　　 为加快云南省技术市场建设步伐，充分发挥技术市场对资源的优化配置作用，2016年云南省科技厅启动了第一批云南省技术转移示范机构遴选工作，确定了昆明医科大学技术转移中心等12家技术转移机构为第一批云南省技术转移示范机构。为了促进示范机构的健康发展，规范管理，省科技厅通过摸清家底、以考促建的方法，对首批云南省技术转移示范机构进行培育建设。

　　 一是开展现场调研，摸清家底。为摸清首批示范机构的基本情况，省科技厅深入实地、深入基层，到11个示范机构进行了现场调研，通过参观中试基地，查看转化成果，掌握转化情况，充分了解各机构目前的实际状况，取得的工作成效，存在的主要问题以及今后的工作打算等。重点宣传介绍了省科技厅对示范机构的培育、建设、管理的相关政策，为示范机构如何在下一步工作中加强管理，提高工作积极性，起好带动示范作用提出意见建议。

　　 二是签订任务书，以考促建。为加强对示范机构的管理考核，以考促建，省科技厅制定了《云南省技术转移示范机构年度目标责任书》，明确了年度考核的主要内容，并对每年完成的工作目标数量进行了要求。通过签订任务书，开展年度考核，实现了对示范机构的动态管理。

　　 《云南省“十三五”科技创新规划》明确要求，“十三五”期间，云南省将新增省级技术转移示范机构70个。省科技厅将进一步加大工作力度，创新工作方式，不断推动云南省技术转移示范机构的建设和培育工作，为全省技术市场的发展起好带动示范作用。